Структура и органы управления образовательной организацией

Учредителем является муниципальное образование — городской округ города Барнаула. Функции и полномочия исполняет комитет по образованию города Барнаула

Более подробную информацию об учредителе смотрите на официальном сайте Комитета по образованию города Барнаула

Единоличным исполнительным органом управления образовательной организации является заведующий, который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации.

Структурных подразделений у организации нет.

Заведующий назначается Учредителем с последующим заключением трудового договора, в котором определяются права и обязанности заведующего и его ответственность перед Учредителем. Трудовой договор заключается на срок до 2-х лет.

Должностные обязанности заведующего Учреждением не могут исполняться по совместительству.

Управление  МБДОУ «Д/с №56» (далее — Учреждением) осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом на принципах  демократии, открытости, приоритета общечеловеческих ценностей, охраны жизни и здоровья человека, свободного развития личности, гражданственности, патриотизма, ответственности, правовой культуры, единство образовательного пространства на территории Российской Федерации, защита и развитие этнокультурных особенностей и традиций народов Российской Федерации в условиях многонационального государства; 

Заведующий МБДОУ «Д/ с№56»: Гордеева Людмила Николаевна

Старший воспитатель: Боброва Ольга Петровна, Забора Ирина Ивановна

Заместитель заведующего по АХР — Полтавская Елена Степанова

Завхоз:  Шестопалова Светлана Григорьевна 

Формами самоуправления являются

Управляющий совет Учреждения, который  утверждает:

  • программу развития общеобразовательного учреждения;
  • положение учреждения о порядке и условиях распределения стимулирующих выплат работникам общеобразовательного учреждения;
  • решает другие, предусмотренные Положением об Управляющем Совете вопросы.
  • Управляющий Совет участвует в разработке и согласовывает локальные акты учреждения, устанавливающие виды, размеры, условия и порядок произведения выплат стимулирующего характера работникам учреждения, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников учреждения, участвует в оценке качества и результативности работников учреждения.

Попечительский совет Учреждения:

Попечительский совет учреждения является добровольным объединением благотворителей, созданным для содействия внебюджетному финансированию Учреждения и оказанию ей организованной, консультативной и иной помощи. Попечительский совет является одной из форм самоуправления. Члены Попечительского совета работают на безвозмездной основе. 

 Педагогический совет Учреждения:

Педагогический совет — коллегиальный орган,объединяющий педагогических работников Учреждения.Членами Педагогического совета является заведующий Учреждением.Он назначает своим приказом секретаря Педагогического совета сроком на один год.  

Общее собрание трудового коллектива:

Осуществляет общее руководство учреждением, представляет полномочия трудового коллектива. Решения Общего собрания трудового коллектива, принятые в пределах его полномочий и в соответствии с законодательством, обязательны для исполнения администрацией, всеми членами коллектива. В состав Общего собрания трудового коллектива входят все работники образовательной организации. 

Общее родительское собрание:

Коллегиальный орган общественного самоуправления, действующий в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, взаимодействия родительской общественности и образовательной организации. В состав входят родители (законные представители) воспитанников. 

Порядок выборов коллегиальных органов самоуправления Учреждения и их компетенция определяются Уставом образовательной организации. (посмотреть Устав)